魁北克2026年3月19日 PSTQ 邀请数据解析及往期对比
发布时间:2026-03-23 | 数据来源:MIFI
本次邀请共计约 2,612人(四类别总计)获邀。较2月26日的2549人小幅增长约2.5%。整体分数门槛呈现精准下调趋势,尤其是针对优先紧缺行业。
一、 总体数据对比 (vs 2月26日)
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核心类别
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3月19日人数
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2月26日人数
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最低分数线 (定向/常规抽取)
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趋势 (分数)
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类别一 (高资质/专业技能)
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893人
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907人
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588 - 718分
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↓ 降分明显
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类别二 (中等技能/体力)
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509人
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495人
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505 - 679分
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↓ 均有小降
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类别三 (受监管职业)
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1,118人
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1,141人
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390 - 740分
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↓ 地板价走低
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类别四 (杰出人才)
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2人
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6人
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N/A
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-
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二、 类别一:高资质与专业技能类 (TEER 0/1/2) - 共893人
类别一面向 FEER 类别 0、1、2 职业。本轮分 3 个轮次 (Exercice) 进行抽取:
轮次 1:居住在魁北克且具备本地文凭 人数:258人 分数:718分
针对居住在魁省、持有900小时以上文凭、具备12个月工作经验且法语听说达标的申请人。较上期同类别(非一般通道)的741分有下降。
轮次 2:优先行业定向 (Priority Sectors) 人数:412人 分数:588分
涵盖 NOC 核心代码: 20010 (工程管理), 21321 (工业工程), 22300-22302 (各类工程技师), 31303 (医助/助产士), 42202 (幼教), 72106 (焊工/机操), 72310 (木工) 等24个代码。
本轮最重磅炸弹!相较2月份优先行业的627分,本轮定向直接大跌 39分,来到588分。如果你人在魁省、有对应文凭和法语,这个分数门槛已经极低。
轮次 3:居住在魁北克且具备本地文凭的一般类别 (TEER 0/1/2) 人数:223人 分数:709分
针对不属于优先行业的本地毕业生,分数线较轮次1略低。
三、 类别二:中等技能与体力劳动类 (TEER 3/4/5) - 共509人
类别二面向 FEER 类别 3、4、5 职业。本轮分 3 个轮次进行抽取,总人数(509人)较上期(495人)微增:
轮次 1:长期工作经验 (24个月+) + 居住在魁北克 人数:109人 分数:679分
较上期同类别的756分,本轮出现大幅修正性降分。这类轮次门槛主要卡在24个月经验,分数线回归理性。
轮次 2:优先行业定向 (蓝领/护理辅导) - 精准降分 人数:193人 分数:505分
涵盖 NOC 核心代码: 33101-33103 (医助/药助), 73100-73102 (蓝领工种), 73400 (重型设备操作员), 75110 (建筑帮工) 等12个代码。
针对蓝领技工和医护辅助。相较2月份优先行业的562分,本轮再度降分 57分,来到了505分的地板位。只要你法语口语 B1 达标且人在魁省从事这类工作,几乎就是送 IT A。
轮次 3:居住在魁北克且具备长期工作经验的一般类别 (TEER 3/4/5) 人数:207人 分数:662分
四、 类别三:受监管职业概要 (Stream 3) - 共1,118人
类别三依然是邀请人数最多的(1,118人),占比接近43%。本轮细分了6个子轮次:
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专科医生与全科医生继续保持“无最低分”邀请。
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持牌蓝领技工(TEER 3/4/5)的最低分降至 390分。
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一般未定向的受监管职位高技能类别(FEER 0/1/2)录取分降至 650分。
分析:
1. 降分信号极强: 本轮最直观的变化是分数普降,尤其是针对优先行业的定向邀请(Exercise 2)。类别一降了 39 分,类别二更降了 57 分。这说明 MIFI 正在通过 PSTQ 有意降低紧缺行业的准入门槛,以确保年度接收目标的达成。
2. 各行各业的“地板价”: 类别三持牌技工的 390 分和类别二蓝领工人的 505 分,几乎是目前 Arrima 池子里的“保送分”。只要你有法语 B1/B2 水平,人在魁省读书或工作,哪怕没有硕士博士的高背景,获邀概率也非常高。
3. 建议: 接下来IT、工程、医疗辅助、教育和建筑依然是雷打不动的“优先专业”。对于还在犹豫要不要刷 B1 书面分的高资质同学(Stream 1),看到 588 分的定向线,答案已经显而易见了。如果你从事的是这些行业,尽快提交 Arrima,确保学历文凭和法语成绩有效。
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